相談支援専門員（正社員　月１０日休暇制）-相談支援ワタリドリ

2025年8月25日 2025年8月27日

yodogawamimoza

ポイント

■私たちのビジョン・目指しているもの
ライフワークバランスをとり、ONとOFFをきちんと切り替えて、
勤務時間中は濃縮した効率的な働き方を推奨。
一緒に働く仲間同士が、お互い幸せに働ける職場を目標にしています。
そんな弊社の成長のスピードは他社には負けません。着実に業績を伸ばしています！
ICTをしっかり導入済みで、書類作成は無駄を省き効率を追求。
チームで役割分担して動き、ダラダラとした残業は無く、スマートに仕事ができる会社です。
皆、自分の職場も仕事も好き、そんなビジョンです。
有給休暇も法定どおりに付与。ご自分の生活も大切にして頂けます。

■職場の雰囲気
事務所は５S活動を推奨しキレイに整理整頓。
緑もあるオフィスで、ｆｒｅｅWi-Fiも完備。苦手な分野に多くの成果は求めません。
短所は誠実さと少しの努力で最小限に。長所を伸ばしあなたの魅力を最大限に引き出せる環境です。
ルールを整備し研修もあります。仕事の進め方に迷ったり、対応に思い悩む時にも、一人で抱え込む心配はありません。
上司への相談はもちろん、主任相談支援専門員の研修やライブスーパービジョンを受ける事も可能です。
ぜひ、一緒に新しい事業所を作り上げていきませんか？

求人情報

職種	相談支援専門員／相談支援専門員初任者研修・現任者研修の修了必須／年間休日124日／残業なし
仕事内容	淀川区在住の障がい福祉サービス等をご利用の方達に対して提供する、計画相談支援・障がい児相談支援・一般相談支援業務・基本相談支援（情報提供や助言等）・サービス利用計画の作成・支援調整及び関係機関との連携・サービス担当者会議の実施・モニタリングの実施・施設や病院から地域に戻り生活するための地域移行支援・地域定着支援　等 ※ＰＣ（エクセル・ワード基本操作ができる程度）の使用スキル必須 ※介護ソフトの使用方法や業務全般についての研修あり ■応募資格：相談支援専門員初任者研修（現任者研修）修了必須 ※業務についての丁寧な研修と相談体制あり
雇用形態	正社員
給与	[月給] ￥230,000 ～￥305,000（金額応相談） ■基本給・200,000円～ ■各種手当・資格手当20,000円(相談支援専門員初任者研修修了)～　※その他体制加算に係る研修修了及び国家資格で業務上歓迎の資格については加算あり・職能手当10,000円～　※経験や職務経歴を確認の上決定 ■残業代 ※基本的に残業は無し業務の進捗状況により希望する場合は申請及び許可が必要生じた場合は法定どおり支給 ■給与備考・試用期間：６ヶ月（試用期間中の給与変更無）・交通費：別途全額支給・賞与：年２回（６月・２０月）　※業績と貢献度により、上記に加えて決算賞与（１０月）の支給の年度もあり・各種社会保険完備（健康保険/厚生年金保険/介護保険/雇用保険/労災保険） ■受動喫煙対策・屋内禁煙 ■その他・感染予防対策備品全て支給
勤務時間	09:00～18:00 ■労働時間・月平均所定労働時間：160.6時間・実働時間：８時間・休憩時間：1時間・時間外労働：無し ■勤務形態：固定時間制 ※始業・就業時間は、上記以外にもライフスタイルに合わせて８:00～20:00の間で希望の時間を相談の上設定可能（例）８：３０～１７：３０　９：３０～１８：３０　１０：００～１９：００　 ■契約期間：無期雇用 ■休日・休暇・月１０日／年間休日１２４日　※月10日休日制を選択する事も可（希望する場合、弊社別求人参照）・夏季休暇・年末年始休暇・バースディ休暇・有給制度（勤続６ヵ月より法定どおり付与）
勤務地	〒532-0023 大阪府大阪市淀川区十三東１丁目２０－３ザ・グランドビュー・オオサカ　５階/503号室(MAP)
最寄り駅	阪急宝塚線・京都線・神戸線十三駅　徒歩５分程度　電動自転車（自転車）通勤も歓迎☆